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身為企業(yè)公民,我們始終將創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的和諧關(guān)系作為自身的責(zé)任。

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人權(quán)

  我們應(yīng)在其所能影響的范圍內(nèi)支持并尊重對國際社會(huì)做出的維護(hù)人權(quán)的宣言。
  不袒護(hù)侵犯人權(quán)的行為、勞動(dòng)。
  有效保證組建工會(huì)的自由與團(tuán)體交涉的權(quán)利。
  消除任何形式的強(qiáng)制勞動(dòng)。
  切實(shí)有效地廢除童工。

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環(huán)保

  應(yīng)對環(huán)保問題未雨綢繆。
  主動(dòng)承擔(dān)環(huán)境保護(hù)責(zé)任。

  推進(jìn)環(huán)保技術(shù)的開發(fā)與普及。

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反腐敗

  積極采取措施反對強(qiáng)取和賄賂等任何形式的腐敗行為。

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SA8000
SA8000:Social Accountability 8000(SA8000)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)系依據(jù)國際勞工組織條例所建立之國際性社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。

  我們履行社會(huì)責(zé)任有助于解決就業(yè)問題。除通過增加投資,新增項(xiàng)目,擴(kuò)大就業(yè)外,最重要的是提倡各企業(yè)科學(xué)安排勞動(dòng)力,擴(kuò)大就業(yè)門路,創(chuàng)造不減員而能增效的經(jīng)驗(yàn),盡量減少把人員推向社會(huì)而加大就業(yè)壓力。
  我們履行社會(huì)責(zé)任有助于保護(hù)資源和環(huán)境,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
  我們履行社會(huì)責(zé)任有助于緩解貧富差距,消除社會(huì)不安定的隱患。
  我們承諾杜絕在用工與職業(yè)方面的差別歧視。